
李国华在邮储银行大学生“村官”座谈会上提出
发挥大学生“村官”优势 服务新农村建设
中国邮政储蓄银行大学生“村官”座谈会在北京召开,中国邮政集团公司总经理李国华出席会议并讲话,邮储银行行长陶礼明主持会议。北京、黑龙江、四川、河南、广东分行行长和转岗邮储银行的10名大学生“村官”代表,集团公司和邮储银行人力资源部有关负责同志参加了会议。
目前,邮储银行已相继选聘近2000名大学生“村官”进入各分支机构工作。这些大学生“村官”转岗到邮储银行后,继续在支持社会主义新农村建设、加强农村地区金融服务中发挥着自己的聪明才智。
座谈会上,5省(市)分行行长就贯彻落实总行部署,加强与地方党委组织部门合作,招聘和培养使用大学生“村官”情况做了汇报。李国华边听汇报,边与大学生“村官”们亲切交谈,与会的“村官”代表汇报了工作情况和成长体会等,表示将继续以良好的精神状态和饱满的热情投入到邮储银行改革发展中,继续为社会主义新农村建设事业贡献力量。
李国华在讲话中指出,我国是一个农业大国,有广大的农村地区,目前城乡社会呈现“二元化”结构,区域差异明显,农村地区生活水平相对落后,缺乏人才、缺少知识。选聘高校毕业生到村任职,是党中央作出的重大决策,符合我国国情,对于深入贯彻落实科学发展观、加快推进社会主义新农村建设,具有重要而长远的意义,也是立足当前、惠及未来的战略举措,有利于人才的成长和储备,是为党和国家培养可靠接班人的重大工程,是一项科学英明的决策。
企业招聘转岗大学生“村官”具有非常重要的意义,实现了基层支农人才的有序流动,不仅为广大农村地区培养输送人才开辟了新的渠道,而且为中央的战略决策落地生根和持续推进提供了可靠保障,真正实现了利国、利民、利企。中国邮政是大型国有企业,要时刻注重把国家利益放在第一位。按照党中央和国务院的要求,邮储银行成立4年多来,作为一个具有高度社会责任感的企业,努力支持地方经济建设,积极完善农村基础金融服务。邮储银行招聘大学生“村官”,符合中央精神,符合中国邮政“国家利益第一”的宗旨,充分体现了中国邮政作为中央大型国有企业所承担的社会责任,也是响应党中央号召的具体举措。
大学生“村官”有理想、有抱负、能吃苦、想干一番事业,积极响应中央号召,自觉把人生选择融入到党和人民的事业中去,能够在环境艰苦的农村地区坚守2到3年,为建设社会主义新农村贡献力量,都是有事业追求的优秀青年。实践长才干,历练出人才。大学毕业生主动到农村去经受锻炼和考验,可以更深入了解中国社会和国情,可以在艰苦环境中磨练意志、砥砺品质、积淀才干,也可以培养对基层人民群众的深厚感情。
邮储银行作为目前国内网点资源最丰富的金融企业,一直以服务“三农”、完善农村地区基础金融服务、支持社会主义新农村建设为首要任务。这一特点,也决定了需要具有农村工作经验的人才。大学生“村官”既有理论知识的积淀,又有农村基层工作实践经历,熟悉农村的社会、经济、生产、生活状况,具备吃苦耐劳的精神,能够适应农村地区生活。招聘大学生“村官”充实到基层岗位,能够充分发挥他们了解农村、熟悉农村工作的优势,更好地担负起支农、助农、兴农的重任。目前,已有一部分大学生“村官”在邮储银行迅速成长起来,成为业务骨干,作出了突出业绩。实践证明,邮储银行的这个选择是正确的。
李国华还表示,邮储银行组建时间不长,在合同工指标还很紧张的情况下,今后每年招聘2000名左右大学生“村官”的规模是合适的,要进一步总结经验,继续做好转岗大学生“村官”的招聘工作。对于邮政企业来说,也承担着为广大农村地区提供邮政普遍服务的义务和职责,同样也需要这些有文化、有理想的大学生“村官”。下一步,要把大学生“村官”招聘工作逐步在全国邮政企业进行推广。
李国华充分肯定了大学生“村官”在扎根农村、锻炼自我、服务群众中发挥的积极作用和进入邮储银行以来所取得的工作成绩,希望他们继续保持求真务实、吃苦耐劳的作风,带头“创先争优”,充分施展才华,以实实在在的工作业绩,在新的舞台上努力实现自身价值,演绎精彩的人生。