3月28日,长春专员办召开专员办公会议,学习贯彻国家林业局廉政建设座谈会精神,并对长办廉政风险防控工作进行再部署。
专员王志高指出,廉政风险防控就是以防控权力运行中的风险为核心内容,针对可能诱发腐败的关键环节和重要岗位,采取事前预防、事中监控、事后处置等手段,最大限度地减少和降低权力腐败的发生和危害程度,促进权力规范安全高效运行。就是要从逐个领域、逐个部门、逐个环节入手,排查廉政风险,健全内控机制,构筑制度防线,形成以积极防范为核心、以强化管理为手段的科学防控机制。这次在国家林业局组织召开的廉政风险防控工作座谈会上,国家林业局规划院、西安专员办等单位都介绍了廉政风险防控工作的经验。这些单位工作开展得细致,各个风险点排查到位,预防措施扎实有效,值得长春专员办学习和借鉴。下一步,长春专员办将认真贯彻落实本次廉政建设工作会议精神,全办层层抓防控,全员参与查风险,全面监督促落实,全力推动保长效的原则,对先前制定的各项防控方案和风险点、权力运行流程图、岗位廉政风险防控措施等重新进行细化分析,努力抓住前期明确风险、中期控制风险、后期处置风险等关键环节,努力探索出一套“风险明示、监控到位、预警及时、处置得当”而且有用、实用、管用的防控机制。全办所有人员、岗位都采取“自己找、群众提、相互查、领导点、组织审”等方式,紧紧围绕岗位职责,会诊查找风险,做到一个不漏、全员覆盖,不仅要查找岗位职责风险,而且要查找思想道德风险、制度机制风险、绩效风险等。个人风险点及具体防控措施由在岗职工提出,处室领导审核后报主管领导审核;处室风险防控措施由处室集体研究制定,交分管领导把关后公示;领导班子、领导干部防控措施分别由领导班子和领导干部本人制定,由集体研究把关公示。
会议决定,长春专员办本次要按照横向到边、纵向到底的要求,对各自工作流程和环节进行优化再造,重新编制工作运行流程图,明确每个环节谁来办、怎么办、什么时间办结等事项,确保岗位职责清晰、行政职权规范,切实建立起以岗位为点、以程序为线、以制度为面环环相扣的廉政风险预防和控制体系。