亮丽的风景线——外资企业党建工作侧记
近日,家乐福集团在北京开展“和谐日”活动,其中一个重要内容是成立北京家乐福党总支、团委。目前,北京市投资促进局党委所属外资企业,已经建立了111个外资企业党组织,覆盖面达100%,规模以上外资企业都成立了独立的党组织。
无独有偶。近日,上海外企党员群体中也诞生了一颗“明星”——诺基亚西门子通信技术(北京)有限公司上海分公司党支部书记盛莉被选举为上海市的出席党的十八大代表。她是上海73名出席党的十八大代表中唯一一名来自外企的党员代表。
从北京到上海,党建工作已经成为外企中的一道亮丽风景线。
党旗飘扬在外企
在非公企业建立党的基层组织,是一件合乎国情、有效地促进社会和谐的大事。党的十六大召开后,修改的党章首次对非公企业党建作出明确定位。2005年,中组部下达有关非公企业党建的五年全覆盖规划。2012年5月,中共中央办公厅下发文件,要求各地加快非公企业的党建步伐,其中一项重要内容就是把非公企业党务工作者纳入党员干部教育培训总体规划,推荐符合条件的党组织书记作为各级党代会代表、人大代表、政协委员人选。
沐浴着政策的春风,越来越多的在华外企建立了工会和党团组织。
在上海市高新技术服务业园区日前召开的企业党建座谈会上,美资企业上海晶澳太阳能光伏科技有限公司首席运营官谢健当场向园区综合党委提出申请:“尽快帮我们企业把党组织建起来,公司需要这样的平台开展活动,这样可以凝聚人心,推动企业更好地发展。”
谢健有这样的迫切期待,是看到了园区内有党组织的企业,党员已成为企业发展的骨干力量。比如,上海印刷二十二厂有限公司受国际金融危机影响,经济效益下滑,公司党支部组织党员开展“节支增效金点子”活动,一名老党员不仅提出了10条建设性意见,还带领全组员工共同攻克材料功效浪费的难题,企业纸张损耗下降了20%。
三星(苏州)半导体有限公司是半导体行业中的翘楚。该公司充分发挥党组织和党员的作用,使党建工作和企业发展相互促进。如今,只要登录三星半导体公司党委新浪微博,就会看到“2012年重点促进课题:落实‘八一’工程……展党员风采”这样的内容。开通微博是三星半导体公司党委打造数字型党委的一个举措。该公司党委还自主开发了“党员网上之家”,实现党务公开、远程教育、入党审批等在线功能。
党支部的“法宝”
走群众路线、为广大员工提供优质服务,是党支部在外企发挥作用的“法宝”。
许多外企党支部从帮助普通员工开始,有的帮助成立医疗基金,有的则协助解决员工工作餐问题,获得广大员工的拥护。很快,外企中高层认识到党组织对企业发展的重要性。
渣打银行每年都给员工3天带薪假,鼓励员工用这3天时间做志愿者。该银行党委书记董述寅便组织党员到敬老院提供临终关怀服务,还专门去农民工子弟学校鼓励下一代。在那里,董述寅跟孩子们讲了他从一个农村娃成为外资银行部门领导的奋斗史。德国工商会上海代表处党支部书记宋昀考虑到外企员工经济收入普遍较高,决定在精神追求上做文章,组织了读书会和画展活动,深受员工欢迎。
参数技术(上海)软件有限公司(PTC)党支部书记沈钦怡最近多了一个身份:新浪微博“PTC红色小屋”的博主。“红色象征党组织,小屋则给人家的感觉,象征着凝聚力,听起来既有力又温馨。”沈钦怡说。“PTC红色小屋”经常发布一些志愿者活动、慈善公益活动以及党员风采等信息,深受公司里党员们的喜爱,也成为支部工作的一个新窗口。
为鼓励外企党支书们发挥模范带头作用,从2010年开始,外企党支书逐渐被纳入地方干部培训体系。上海对外服务有限公司在周末与国资委党校联合举办了外企党支书培训班。马来西亚银行上海分行党支书刘韶华是陆家嘴金融贸易区综合党委主推的典型之一,这几年她获得了市三八红旗手、市五四青年奖章等荣誉。
党员获得“老外”认可
在北京现代汽车有限公司,工程管理科科长、韩国人赵宰逸经常半开玩笑半正式地向公司党委副书记张杰询问:“我能不能加入中国共产党?”这句话足以让公司党委书记徐和谊感到欣慰。“这说明,我们党委、党的建设和党员的模范带头作用在企业中得到了外方的认可。”徐和谊说。
2002年12月5日,当很多人对北京现代年底推出新车有疑虑的时候,轿车厂总装车间成立了青年突击队。公司党委将110多名党员的照片悬挂上墙,“我们就是要公开身份,亮相。”徐和谊说。
以党员、团员为骨干的突击队,24小时吃住在流水线上,凭着硬骨头精神打响了北京现代开门红的第一炮。赵宰逸激动地告诉记者:“是这些党员,把我认为不可能的事变成了现实。”目前,北京现代公司有299名党员,其中46名为公司党委成立后发展的新党员。
最近,诺基亚西门子通信(上海)有限公司拿到了一笔1000多万元的政府补贴。这得益于公司执行副总裁兼党委书记黄俊健的积极争取。原来,上海市经济和信息化委员会新近出台了鼓励外企发展的政策。负责协调企业与政府关系的黄俊健得知这个消息后,立即根据相关政策积极奔走做工作,使公司顺利拿到了这笔补贴。
外企中的基层党组织从无到有,并日渐壮大,不仅得到广大党员和企业员工的支持和拥护,也得到了外方投资管理者的理解和认可。今后,外企里的党支部还将不断发展壮大。外企里的党员们,将和全国其他8000多万名党员一起,始终走在改革和发展的前列,保持永不褪色的先进性。